Research Track Manager ‘Slimme en Adaptieve Assemblagesystemen’

Je definieert een onderzoeksstrategie en beheert een portefeuille van onderzoeksprojecten. Je inspireert projectmanagers van Flanders Make en stuurt ze aan bij de definiëring en uitvoering van onderzoeksprojecten.

Het afstemmen van state-of-the-art technologieën op de behoeften van de toonaangevende bedrijven in Vlaanderen is de sleutel voor Flanders Make's onderzoek. Jouw focus: technologieën om het ideaal van de 'Fabriek van de Toekomst' te verwezenlijken, waar intelligent ontworpen (end-to-end) adaptieve & slimme assemblagesystemen uitstekende prestaties leveren in een gedigitaliseerde Industrie 4.0-productieomgeving. Uitdagingen zijn onder meer flexibiliteit voor variërende productvolumes, de geoptimaliseerde inzet van operatoren in een Industrie 4.0-omgeving en slimme, adaptieve hanterings- en monitoringsystemen. Deze duurzame assemblagesystemen van de toekomst zijn vooral nuttig in massamaatwerkomgevingen (d.w.z. Individuele productiebatches).

Het onderzoeksdomein 'Adaptieve & Slimme Assemblagesystemen' is een van de 4 onderzoeksdomeinen van de onderzoekscluster productie.

Functiebeschrijving

Binnen jouw onderzoeksdomein "adaptieve en slimme assemblagesystemen" zal je verantwoordelijk zijn voor:

• Het definiëren van nieuwe onderzoeksprojecten, in nauw overleg met onderzoekslabo’s van Flanders Make en bedrijven;
• De succesvolle uitvoering van onderzoeksprojecten;
• Het coachen van projectmanagers bij het definiëren en uitvoeren van projecten;
• Het tot stand brengen van synergieën en het bevorderen van samenwerkingsverbanden. Zo zal je, bijvoorbeeld, thematische workshops met bedrijven organiseren.

"Ik geniet van de technische gesprekken met projectleiders, want die helpen me om de technische uitdagingen van de sector te begrijpen en de strategie van het onderzoekstraject aan te passen op basis van de feedback van het team." Alexandru, Research Track Manager

Profiel

Je hebt:

• Werkervaring in een onderzoeksomgeving (in de industrie, bij onderzoeksinstellingen of aan universiteiten);
• Het vermogen om onderzoeksactiviteiten af te stemmen op duidelijke industriële behoeften;
• Sterke analytische en synthetische vaardigheden zodat je als manager op elk moment een duidelijk overzicht hebt en een samenvatting kunt maken van de behaalde resultaten, de volgende te nemen stappen en van risico's en tegenmaatregelen binnen en over onderzoeksprojecten heen;
• Het vermogen om technische besprekingen met projectleiders en deskundigen te leiden.
• Interesse voor nieuwe technologieën binnen de onderzoeksdomeinen van Flanders Make. Je kunt je hierin snel verdiepen.
• Een industriële denkwijze: je kan de behoeften van bedrijven begrijpen en ze vertalen naar de onderzoekers van Flanders Make toe;
• Technische kennis van flexibele assemblage en/of Industrie 4.0 wordt als een pluspunt beschouwd.

Je bent:

• Resultaatgericht en zelfsturend;
• Een teamspeler die zijn/haar team kan stimuleren tot samenwerking en tot het realiseren van wederzijds voordeel;
• In staat om binnen een complexe stakeholderomgeving te werken en in deze omgeving projecten op koers te houden door op een niet hiërarchische manier jouw invloed uit te oefenen en sturing te geven;
• Gehecht aan de waarden van Flanders Make (customer value, working together, empowered people, & excellence ) en handelt ernaar.

Aanbod

Flanders Make biedt je:

• Een job met impact op wetenschap en technologie. Je creëert hefbomen en synergieën binnen Flanders Make en ver daarbuiten.
• De kans om je zelf te ontwikkelen binnen een netwerk van toonaangevende industriële ondernemingen, universiteiten en onderzoeksinstellingen;
• Een open-minded, flexibele en uitdagende werkomgeving;
• Een warme werksfeer en topcollega’s;
• Een aantrekkelijk salaris met extralegale voordelen.

Flanders Make-collega’s werken samen aan projecten in België in onze vestigingen in Kortrijk, Lommel en Leuven (flexibel werkplekbeleid).